Финансовая корпорация «Уралсиб» – участник HR-Форума газеты «Ведомости»

25 июня 2014 года в Москве состоялся HR-форум, организованный газетой «Ведомости». С докладом на форуме выступила заместитель генерального директора, первый вице-президент Финансовой корпорации «Уралсиб» Екатерина Успенская.

Цель форума – экспертное обсуждение лучших практик, инструментов и подходов к обеспечению конкурентоспособной политики по управлению персоналом. Традиционно форум собрал топ-менеджеров ведущих работодателей страны и ближнего зарубежья, директоров и менеджеров по управлению персоналом, представителей консалтинговых компаний и кадровых агентств для взаимного обмена опытом управления человеческом капиталом.

В программе мероприятия были организованы панельная дискуссия о взаимосвязи системы менеджмента и HR, а также представлены международные HR-практики и актуальные бизнес-кейсы по развитию персонала. От Финансовой корпорации «Уралсиб» в пленарной сессии приняла участие заместитель генерального директора, первый вице-президент Екатерина Успенская. В ходе обсуждения г-жа Успенская подчеркнула значимость такой составляющей, как сильная корпоративная культура компании при условии эффективного развития традиционных инструментов вовлечённости и развития персонала, а также наличия долгосрочных систем мотивации. «Благодаря высокому уровню участников и их взаимной заинтересованности форум стал прекрасной площадкой по обмену опытом и аккумулированию эффективных HR-решений», – отметила Екатерина Успенская.

В работе форума также приняли участие авторитетные эксперты рынка: вице-президент по управлению персоналом МТС Михаил Архипов, управляющий директор по работе с персоналом Райффайзенбанка Владимир Химаныч, президент компании «ЭКОПСИ Консалтинг» Марк Розин, руководитель направления подготовки персонала компании Microsoft в России Ксения Плетнер и другие.

HR-Форум является специальным проектом газеты «Ведомости» и проводится ежегодно.